组织架构

2025-02-18 10:07:08 发布,2025-02-18 10:07:08 更新,阅读 565 编辑

业务管理系统在使用前,需要按照机构的组织架构,建立好相应的部门,将人员分配到对应的岗位。



1、添加顶级的部门,顶级部门下面可以添加子部门。

2、添加子部门。

3、将职员添加到该部门。(1)添加职员并分配角色(即岗位);(2)查看职员已分配的角色;(3)审批通过用户端提交的入职申请;(4)驳回通过用户端提交的入职申请。


以下是添加职员并分配角色的操作流程

1、如果是之前有入职过的用户,可以直接通过查找功能找到用户,然后直接通过【授权】按钮分配角色即可。

2、如果是未入职过的用户,可以通过【邀请】按钮生成邀请二维码,截图发送给职员扫码授权。职员授权通过后,就会列出用户,然后再通过【授权】按钮分配角色即可。

3、授权按钮可以修改用户的角色。

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